Empresa de Braga vai apoiar jovens refugiados da Grécia

A construtora dst, sa, empresa do universo dstgroup, assinou ontem, em Braga, um protocolo de cooperação com a Delegação de Braga da Cruz Vermelha Portuguesa e o Alto Comissariado para as Migrações, I.P. com vista à criação e desenvolvimento de um programa-piloto de Desenvolvimento de Habilidades Profissionais, no âmbito do Desafio de Cariz Humanitário que apoia crianças e jovens provenientes do campo de refugiados na Grécia.

 
dstgroup

O programa destina-se a jovens com idade superior a 16 anos, numa iniciativa de capacitação para promover maiores oportunidades de obtenção de emprego, melhorando a sua vida e integração na comunidade.

 
 

Os 10 jovens que integrarão este projeto-piloto, encontram-se desde outubro de 2020, em Vila Verde, numa Casa Residencial de Acolhimento Especializado, da responsabilidade da delegação de Braga da Cruz Vermelha Portuguesa, para crianças e jovens estrangeiros não acompanhados, provenientes do campo de refugiados na Grécia, em resultado do compromisso então assumido pelo Estado Português com a Grécia, perante a Comissão Europeia.

O programa, que decorre durante um ano, arranca já no próximo dia 10 de maio, com um horário de 20 horas semanais, distribuídas diariamente pelo período da tarde (dias úteis) entre as 14:00 e as 18.00.

 
 

Com a celebração deste protocolo, é assim reforçado o propósito de proporcionar um acolhimento digno, seguro e de bem-estar e de promover a autonomização daqueles jovens por via da inclusão escolar e profissional.

A construtora do grupo liderado por José Teixeira pretende, na prossecução das suas políticas de responsabilidade social junto da comunidade, cooperar de forma ativa neste programa de potenciar capacidades, acolhendo na sede da empresa os jovens estudantes e concederá um donativo à Delegação de Braga da Cruz Vermelha Portuguesa, como contribuição pecuniária no valor de 438.81 euros por cada um dos participantes que integre o programa piloto. Este valor reverterá na sua totalidade para os jovens.

 

A par disso, a empresa facultará aos jovens os conhecimentos técnicos, administrativos e a assistência que considerar necessários para a prossecução e realização de sucesso desta iniciativa, oferecendo ainda seguro de acidentes pessoais e também transporte e refeições aos jovens participantes, nos dias em que se encontrem em execução de funções. 

 A dst solicitou previamente que os jovens fossem auscultados em matéria de interesses, de forma a enquadrá-los em profissões de que gostassem, nomeadamente nas áreas de metalomecânica, alumínios nos revestimentos e fachadas, mobiliário de madeira, eletricidade e avac.

 

Caberá ao Alto Comissariado para as Migrações, I.P. prestar a melhor colaboração às CVP e à dst para a execução do protocolo assinado.

Comentários

comentários

Você pode gostar...