Comissão Justiça e Paz de Braga alerta para “a urgência do diálogo”
Na mensagem para o Dia do Trabalhador, a Comissão afirma que é urgente também “a busca por um compromisso ético” para que todos “tenham acesso aos bens da terra”. “Sem instituições justas, comprometidas com a procura do bem comum, dificilmente se sobrevive ao caos individual, nem faremos da terra o lugar de uma qualidade de vida ecológica, em relação sadia consigo mesmo, com os outros, com o tempo ou com os lugares”, declaram os responsáveis.
Referindo-se à crise provocada pela pandemia do novo coronavírus, a Comissão aponta “a fragilidade do tecido produtivo” e a “precariedade dos vínculos laborais” como os problemas que mais se detectam, a par de “necessidades alimentares básicas, de apoio social e humano”.
A Comissão alerta a possibilidade do aumento dos conflitos interpessoais num contexto de crescente vulnerabilidade económica e social, e lembra a importância dos valores transmitidos aos jovens acerca do trabalho e emprego, para que não se percam a solidariedade, o bem comum e o serviço aos outros.
Para a Comissão Justiça e Paz de Braga, as políticas de longo prazo e as alterações em direcção a um modelo de emprego “mais justo e sustentável” são ainda mais importantes que as intervenções de curto prazo, não se devendo desperdiçar a oportunidade “e reinventar, de procurar soluções para continuarmos a crescer e a dar cada vez mais respostas aos sinais dos tempos que nos confrontam”. “É tempo de transformar para melhor”, reafirma.
Leia aqui na integra a mensagem:
“A Comissão Arquidiocesana Justiça e Paz de Braga deseja, com esta nota para o
dia 01 de maio – Dia do Trabalhador, contribuir para alargar a reflexão em torno
de uma questão-chave: o lugar do trabalho humano na nossa sociedade, no
pós-pandemia do Covid-19. Trata-se de uma questão-chave de justiça social
que, doravante, merece ser encarada, cada vez mais, numa perspetiva de
sobrevivência e de desenvolvimento sustentável para o bem-estar de todos.
Aos escutarmos os “sinais dos tempos”, ganha urgência protelar por uma ética
do diálogo e do cuidado, de atenção aos rostos feridos pelo abandono e pela
carência extremas que interpelam a autenticidade da nossa humanidade
comum. A urgência do nosso horizonte individual e social atual é a busca de um
compromisso ético, acima dos interesses particulares instalados, para que
todos, em particular os mais frágeis e desfavorecidos, tenham acesso aos bens
da terra. Torna-se, aqui, pertinente a célebre “regra de ouro” do filósofo crente
Paul Ricoeur: “Viver uma vida boa, com e para os outros, em instituições
justas.” Na verdade, sem instituições justas, comprometidas com a procura do
bem comum, dificilmente se sobrevive ao caos individual, nem faremos da terra
o lugar de uma qualidade de vida ecológica, em relação sadia consigo mesmo,
com os outros, com o tempo ou com os lugares.
A iniciativa para esta contribuição reflexiva, nasce de uma série de
preocupações face ao adensar de problemas decorrentes do atual momento
que estamos a viver, seja ele local, nacional ou global.
Temos consciência que a Pandemia vai originar uma enorme crise, sendo que o
aumento do desemprego será uma das realidades e, como tal, vai gerar ruturas
sociais e familiares, começando a sentir-se os primeiro sinais de carências,
gerados justamente pelo desemprego. Constrangimentos que se têm refletido e
irão aumentar até, nas relações interpessoais.
Os diagnósticos sociais do distrito de Braga traduzem, de alguma forma, a
dimensão de uma realidade conturbada pelo momento que estamos a viver e o
receio do encerramento de um elevado número de empresas, sobretudo dos
sectores têxtil e do calçado, estão a preocupar.
A fragilidade do tecido produtivo e a precariedade dos vínculos laborais é um
dos problemas que agora mais se deteta, onde também sobressaem outras
fragilidades relacionadas com as necessidades alimentares básicas, de apoio
social e humano, resultantes da situação atual.
Todos sabemos que o desemprego pode ser visto como causa de pobreza. A
acontecer em larga escala, ele poderá ser gerador de ruturas sociais, como
também poderá ser fonte de estigmas, pondo em causa o estatuto do indivíduo
e da sua realização espiritual no seio da comunidade. O estatuto social de
empregado apresenta uma carga simbólico-legal que, além de uma
remuneração, confere uma posição vantajosa na sociedade, associada ao
reconhecimento da utilidade e importância do trabalho e de autoestima pessoal.
Somos cientes de que esta pandemia vai aumentar as desigualdades em
Portugal e as famílias irão ter menos capacidade de interajuda. As estruturas
das famílias transformaram-se. Há um maior número de agregados
monoparentais e isolados e uma percentagem mais elevada de coabitação.
Assiste-se a um fenómeno de urbanização crescente e deslocação dos membros
do agregado familiar, que impulsiona ainda mais a situação crítica que estamos
a presenciar.
Neste contexto de crescente vulnerabilidade económica e social, podemos vir a
assistir a um aumento de conflitos interpessoais, cujas causas e consequências
serão diferenciadas em função do género, a faixa etária, entre outros fatores.
Os valores que vamos comunicar aos jovens relativamente ao trabalho e ao
emprego são importantes. Os valores fundamentais da solidariedade, do bem
comum e do serviço aos outros podem vir a perder-se no momento da nossa
sociedade atual.
As intervenções de curto prazo para assistir os mais vulneráveis são vitais, mas
ainda mais importantes são as políticas de longo prazo e as alterações
requeridas para providenciar um modelo de emprego para as nossas sociedades
mais justo e sustentável. A presente crise oferece uma real e última
oportunidade para que a aspiração legítima de todos, nomeadamente dos
jovens, seja reconhecida e encorajada.
Na expectativa de que o mundo comece aos poucos a vislumbrar novos
tempos, apelamos ao Governo em geral, às instituições, aos decisores e
empresas locais, em particular, a darem prioridade aos planos de recuperação
económica, com estratégias específicas para responder ao desemprego,
nomeadamente dos jovens. Assim deverão:
· Assegurar um processo rápido de reabilitação da economia local;
· Apoiar os empregadores que oferecem oportunidades apropriadas, sobretudo
aos jovens, assegurando mecanismos de regulação adequados para os proteger
contra a exploração dos trabalhadores, nomeadamente através de vínculos
precários;
· Prestar apoio financeiro às empresas, educação e formação profissional;
· Estabelecer mecanismos de consulta para examinar a contribuição dos nossos
sistemas de educação atuais para com o emprego sustentável, com a
participação de todos os setores relevantes, incluindo o de negócios, sindicatos,
organizações de trabalho, entre outros.
A Comissão Arquidiocesana Justiça e Paz de Braga sustenta que este regresso a
alguma normalidade, poderá ser o da oportunidade para criar e lidar com novos
desafios. Oportunidade de reinventar, de procurar soluções para continuarmos
a crescer e a dar cada vez mais respostas aos sinais dos tempos que nos
confrontam e continuarão a confrontar. É tempo de transformar para melhor.
Desejamos, por isso, que este nosso contributo seja mobilizador em ordem à
edificação de uma sociedade com trabalho digno, socialmente reconhecido e
justamente remunerado para todos, numa economia desenvolvida, sustentável
e ao serviço do bem-estar e da coesão social, em solidariedade com todos os
povos.”
